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Expectativas laborales: ¿qué le pide cada generación al mercado de trabajo?

Expectativas laborales: ¿qué le pide cada generación al mercado de trabajo?

En las empresas actuales conviven diferentes generaciones de profesionales, cada una con unos rasgos propios y expectativas laborales distintas. Si las organizaciones quieren potenciar al máximo el talento de sus equipos, deben conocer qué motiva a cada colectivo, diseñando planes de desarrollo y capacitación, personalizados en función de las necesidades y demandas de los diferentes grupos de edad. (más…)
Sesgos cognitivos: 10 ocasiones en la que nuestra mente nos manipula

Sesgos cognitivos: 10 ocasiones en la que nuestra mente nos manipula

Mira la imagen. Estas dos figuras son Kiki y Bouba. ¿Sabrías identificar cuál es la estrella y cuál la redonda? Si crees que la estrella es Kiki y la mancha más redonda es Bouba, opinas lo mismo que el 95% de la población, pero ¿qué te ha llevado a esta elección? Han entrado en juego los sesgos cognitivos, unos procesos mentales inconscientes que tienen mucho que ver en las decisiones que tomamos y las creencias que nos conforman. (más…)
5 estrategias de solución de problemas para empresarios

5 estrategias de solución de problemas para empresarios

Estás en un cuarto a punto de explotar y, ante ti, hay una cerradura con una clave para poder abrirla y sobrevivir. ¿Qué estrategias de solución de problemas utilizarías? ¿Irías probando combinaciones desde el 1 en adelante? Pero, ¿y si la contraseña tiene 5 dígitos y solo dispones de unos minutos? ¿Optarías por meter las más comunes primero? ¿Probarías alternativas al azar? (más…)

¿Cuántos correos hay en tu bandeja de entrada?

En nuestra investigación con Zenger Folkman hemos encontrado que una de las características que las organizaciones más valoran de un líder es la capacidad de producir consistentemente buenos resultados. Es decir, los líderes son valorados en gran medida por lo productivos que sean. Cuando preguntamos qué se interpone en el camino hacia una mayor productividad, la respuesta que escuchamos con más frecuencia se refiere a las distracciones. (más…)
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